近期二级商场股价接连非理性下跌

(300296)兜底式增持行情刺激下,18日收盘后沪深两市共9家上市公司发出员工增持提议书,个中8家公司来自深市,沪市唯有1家。8份提议书拥有有兜底性子。

截止到19日上午收盘,日海智能涨2.13%、阳光城涨3.08%、巴安水务涨0.24%、东华软件涨3.01%、豪放科技涨0.35%、塞力斯涨5.05%。跨境通跌1.26%、航锦科技跌1.1%、东方雨虹跌1.06%。

6家上涨,3家下跌。个中,增援员工增持力度最大的跨境通,股价下跌1.26%。没有任何增援战略的阳光城涨3.08%。

提议人:控股股东珠海润达泰投资协同企业的划一活感人上海润良泰物联网科技协同企业首倡《闭于策动日海智能员工增持公司股票的提议书》。

原故:鉴于对日海智能事迹他日连接、迅速、太平发扬的决心以及对公司统造团队的决心,为爱护满堂股东便宜及血本市集太平,推动公司连接、太平、强健发扬,润良泰提议:日海智能及全资子公司、控股子公司满堂员工踊跃买入公司股票。

提议人准许:正在2018年10月19日至2018年11月19日时间完结净买入日海智能股票,相联持有36个月以上,且持有时间相联正在日海智能履职的,该等日海智能股票的收益归员工一面一切,若该等股票发生的蚀本,由润良泰予以抵偿。

提议人:董事长杨修新、副董事长兼总司理徐佳东首倡《闭于内部员工置备公司股票的提议书》。

原故:基于对公司杰出的根基面,以及对待公司悠久杰启程扬之决心,跨境通股票具备杰出的投资价格,提议人正在此提议:跨境通及跨境通全资子公司、控股子公司员工踊跃买入跨境通股票。

提议人准许:1、凡正在 2018 年10月19日至11月18日时间,公司员工及全资子公司、控股子公司员工(上述员工应具备的前提,详见下文“提议人对待拟置备员工的前提条件”)行使自有资金(不行行使融资融券或者构造化、配资等)通过二级市集竞价净买入跨境通股票,且相联持有抵达24个月后仍正在公司及全资子公司、控股子公司任职的,如员工因正在提议置备时间买入公司股票实质发生蚀本的,由提议人连带予以抵偿,收益则归员工一面一切。2、假如拟置备员工净买入跨境通股票正在持有时间抵达24个月后,第一个12个月收益亏损8%、第二个12个月收益亏损12%(不含第一个12个月8%的局部,下同)的,由提议人予以补足。若员工净买入跨境通股票相联持有时辰亏损24个月即爆发减持行径的,或自2018年10月19日起24个月内因一面源由辞职的,则不予任何补给。假如持有12个月以上不满24个月,因公司源由辞职,第一个12个月的8%有用。

提议人:履行董事长及总裁朱荣斌、履行副总裁吴修斌、公司履行副总裁阚乃桂、财政总监陈霓、董事会秘书徐慜婧等公司规划统造层首倡《闭于向公司员工发出增持公司股票的提议书》。

原故:基于对公司经买卖绩、他日可连接发扬才能、统造编造、团队气力及企业文明的坚决决心,同时基于对公司股票永久投资价格的认同,公司统造层提议:阳光城及全资子公司、控股子公司满堂员工踊跃买入公司股票。买入披露时间为2018年10月29日至2018年12月31日。上述买入公司股票为公司员工自觉自刊行径,公司将实时披露发达布告。

提议人准许:员工以其自有资金置备公司股票,公司及相闭方错误员工置备公司股票供应资金资帮,所买入的股票系员工自持的公司股票,相干的收益权、表决权等股东权利归属于员工自己。公司员工总数9434人,员工均匀薪酬为23,573.17元/月。

提议人:控股股东、实质掌管人、董事长张春霖首倡《闭于策动公司员工增持公司股票的提议书》

原故:鉴于公司杰出的根基面,以及自己对公司统造团队与公司他日连接发扬的决心,公司股票投资价格依然凸显,为爱护市集太平,正在此自己提议:巴安水务及全资子公司、控股子公司满堂正式员工踊跃买入公司股票。

提议人准许:凡2018年10月22日至2018年11月5日时间净买入的巴安水务股票,且相联持有12个月以上并相联正在任的上述员工,若因正在前述时辰时间增持巴安水务股票发生的蚀本,自己将以一面资金予以抵偿;若有股票增值收益则归员工一面一切。

提议人:控股股东及实质掌管人、董事长薛向东首倡《闭于策动内部员工增持公司股票的提议书》。

原故:鉴于公司坚实的发扬根基及美丽的远景,以及我自己对公司统造团队、公司他日发扬的决心,为坚决爱护满堂股东便宜及血本市集太平,推动公司连接、太平、强健发扬,踊跃传达股市正能量,正在此我提议:公司及手下全资子公司、控股子公司满堂员工踊跃买入公司股票。

提议人准许:公司及手下全资子公司、控股子公司满堂员工经公司证券部事先注册确认拟置备数目,并正在2018年10月18日13点后至2018年11月18日时间完结净买入东华软件股票,相联持有12个月以上,且持有时间相联正在东华软件履职的,该等东华软件股票的收益归员工一面一切,若该等股票发生的蚀本,由自己予以全额抵偿。

原故:基于对公司统造团队和公司他日发扬的坚决决心,基于公司股价被低估,以及对公司股票永久投资价格的认同,为爱护市集太平,加强投资者决心,蔡卫东提议:航锦科技及全资子公司、控股子公司满堂员工踊跃买入公司股票。

提议人准许:正在 2018 年 10 月 18 日至 10 月 24 日时间以员工自己表面净买入航锦科技股票,并收到公司出具的经盖印的书面确认增持函,相联持有增持时间净买入股票至 2019 年10 月 24 日及往后的,且正在商定的持有期相联正在航锦科技及全资、控股子公司履职的,该等股票发生的收益归员工一面一切,亏损局部由公司董事长蔡卫东先生予以全额抵偿。

提议人:控股股东、实质掌管人、董事长李卫国首倡《闭于策动内部员工增持公司股票的提议书》。

原故:基于对公司他日发扬远景的决心和对公司股票永久投资价格的高度承认,为坚决爱护满堂股东便宜及血本市集太平,推动公司连接、太平、强健发扬,李卫国提议:公司及手下全资子公司、控股子公司满堂员工踊跃买入公司股票。

提议人准许:公司及手下全资子公司、控股子公司满堂员工经公司证券部事先注册确认拟置备数目,并正在2018 年10 月18 日至2018 年11 月17 日时间完结净买入东方雨虹股票,相联持有12 个月以上,且持有时间相联正在东方雨虹履职的,该等东方雨虹股票的收益归员工一面一切,若该等股票发生的蚀本,由自己予以全额抵偿。

提议人:控股股东、实质掌管人、董事长沈介良首倡《向公司满堂员工发出增持公司股票的提议书》,

原故:自己行动豪放科技集团股份有限公司的控股股东及公司董事长,自本公司于2010年12月7日上市至今,从未减持过公司股票。且正在公司股价低迷时,自己及划一活感人豪放控股集团有限公司、江苏豪放创业投资有限公司配合连接增持公司股票,踊跃爱护公司股价的太平。近期二级市集股价连接非理性下跌,鉴于我自己对公司统造团队与公司他日连接发扬的决心,为爱护市集太平、加强投资者决心,正在此我提议:豪放科技及各手下子、孙、分公司满堂员工踊跃买入本公司股票。

提议人准许:凡2018年10月18日至2018年10月31日时间,通过二级市集净买入豪放科技股票、且相联持有12个月以上而且正在公司相联履职的公司员工,若因前述时辰时间增持豪放科技股票发生的蚀本,由自己予以全额抵偿;若有股票增值收益,则归员工一面一切,由此发生的税费由员工一面承受。

提议人:董事长及实质掌管人温伟提议塞力斯及全资子公司、控股子公司、参股公司满堂员工踊跃买入公司股票。

原故:基于对公司医疗搜检集约化供职、SPD 营业及设立区域搜检中央等营业发扬的决心、对公司事迹连接延长的决心和对公司股票永久投资价格的认同,为爱护市集太平,温伟先生提议:塞力斯及全资子公司、控股子公司、参股公司满堂员工踊跃买入公司股票。

提议人准许:公司及全资、控股子公司、参股公司满堂员工经自己事先确认拟置备数目,并正在 2018 年 10 月 19 日至 10月 31 日时间行使自有资金通过二级市集竞价净买入的塞力斯股票,相联持有12 个月以上且正在任的员工,如因正在前述时间买入公司股票实质发生的蚀本,由自己予以抵偿,收益则归员工一面一切;若未相联持有 12 个月爆发减持行径的,或从买入后至员工自己取得抵偿时间不正在任的,则不予抵偿。本次增持公司股票的总额度上限不超越群多币 1.5 亿元(以优先增持的推算,超越该额度的不正在抵偿畛域之内)。

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